Bestellnr. E20168

Kompetenzmodelle von Unternehmen

Mit praktischen Hinweisen für ein erfolgreiches Management von Kompetenzen

Kompetenzmodelle von Unternehmen - Mit praktischen Hinweisen für ein erfolgreiches Management von Kompetenzen
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Wie Unternehmen ihre Personalarbeit verbessern können - inkl. Mittel und Methoden zur Kompetenzeinschätzung und praktischem Wissenstransfer - insbesondere auch für KMUs.

Mehr Produktdetails
  • Wie Unternehmen ihre Personalarbeit verbessern können
  • Mittel und Methoden zur Kompetenzeinschätzung
  • 110 s/w Abbildungen, 14 Tabellen

Die Wettbewerbsfähigkeit steigern

Für den Erfolg eines Unternehmens wird das Management von Kompetenzen immer wichtiger. Grundlage dafür sind in der Personalauswahl und -entwicklung verankerte Kompetenzmodelle.

Sie leisten einen entscheidenden Beitrag zu einer optimierten Personalarbeit, denn mit ihrer Hilfe können Kompetenzen beurteilt werden.

Das Buch präsentiert die Modelle renommierter Unternehmen, u. a. Airbus, Bosch, Porsche, E.ON und Siemens.

Vorteile

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Herausgeber

John Erpenbeck
Lutz von Rosenstiel
Sven Grote

Inhaltsverzeichnis

Überzeugen Sie sich selbst vollumfänglich von den Inhalten des Angebots.

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Referenzen
Managementbuch.de
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